Hoppa till innehållet

Vi söker pilotkunder

Små förbättringar varje vecka. Stora resultat varje år.

Praxela hjälper ditt team att fånga idéer och avvikelser på under en minut, driva dem till handling och göra det som fungerar till ny standard.

Praxela, översikten för en medarbetare med aktiva ärenden

Känner du igen dig?

Alla vill förbättra. Ändå händer det för lite.

Det är sällan viljan det är fel på. Det saknas ett enkelt sätt att fånga det som händer och ett tydligt sätt att ta det vidare.

  • Bra idéer stannar i fikarummet eller i någons huvud.
  • Samma avvikelse dyker upp igen, månad efter månad.
  • Förbättringar ligger i Excel, mejl och post-it-lappar som ingen följer upp.
  • Chefen ser inte vad som händer förrän det redan har blivit ett problem.
  • När något väl fungerar sprids det inte till resten av verksamheten.
  • Ni förbättrar, men kan inte visa vad det gav.
  • Det är medarbetarna som får ta smällen när samma fel händer igen.

Så funkar det

Från "det här borde vi fixa" till ny standard

Praxela bygger på PDCA, den beprövade förbättringscykeln. Du behöver inte kunna metoden. Verktyget leder dig genom den.

  1. 1

    Planera

    Fånga idén eller avvikelsen direkt. Praxela kopplar den till rätt mål, process och person.

  2. 2

    Göra

    Bryt ner arbetet i små åtgärder med ansvarig och datum. Alla ser vad som är på gång.

  3. 3

    Studera

    Jämför före och efter. Blev det bättre? Siffrorna visar det.

  4. 4

    Agera

    Gör det som fungerar till ny standard med ett klick, så att hela verksamheten lär sig.

Vår idé

Förbättring börjar hos dem som gör jobbet.

Ledningen sätter riktningen. Chefer ser till att det blir av. Medarbetarna, som känner arbetet bäst, är med och gör det bättre. Praxela knyter ihop det.

  1. Engagera

    Ta vara på det folk redan vet. Alla kan säga till, och alla ser att det leder någonstans.

  2. Förbättra

    Från idé till ändrat arbetssätt. Med tydligt ansvar och nästa steg.

  3. Effekt

    Se vad det gav, i tid, kvalitet och pengar. Och hur det tar er närmare målen.

Funktioner

Det här gör Praxela

  • Fånga på under en minut

    Idé, avvikelse, problem, risk eller feedback. Från mobilen eller datorn, direkt när det händer.

  • Rätt person blir involverad

    Varje ärende kopplas till mål, process och ansvarig. Inget faller mellan stolarna.

  • Tre vyer, samma sanning

    Medarbetaren ser sitt arbete, chefen sitt område och ledningen hur verksamheten mår.

  • PDCA utan krångel

    Planera, gör, studera och agera i ett och samma ärende, med checklistor och uppföljning.

  • Synliga resultat

    Före- och eftersiffror visar vad förbättringarna faktiskt ger, i tid och pengar.

  • Standardisera det som fungerar

    Uppdatera processen när en förbättring håller, så att den blir det nya normala.

Se Praxela

Enkelt nog för alla. Kraftfullt nog för ledningen.

Bilderna kommer från vår demomiljö med påhittade data för ett VVS-företag.

01 För medarbetare

Fånga det som händer

Ett klick på "Ny aktivitet", välj typ och skriv en rad. Klart. Det ska gå snabbare än att skicka ett mejl.

Dialogen för att välja typ av ärende, till exempel idé, avvikelse eller problem

02 För chefer

Chefen ser sitt område

Nya, pågående och försenade ärenden samlat på ett ställe. Du ser direkt var du behöver gå in.

Chefens översikt med ärenden per status

03 För teamet

Ett ärende genom hela PDCA

Problem, rotorsak, mål och åtgärder med ansvariga och datum. Sedan uppföljning och beslut.

Ett förbättringsärende med faserna Plan, Do, Check och Act

04 För ledningen

Ledningen ser helheten

Strategiska mål, trender och problemområden. Utan att någon behöver sammanställa en rapport.

Ledningens översikt med strategiska mål och trender

Vi säljer resultatet, inte bara ett verktyg

Vi lämnar er inte med en inloggning. Vi börjar alltid med en workshop, och sätter tillsammans upp mål, processer och arbetssätt så att förbättringsarbetet blir en vana och inte ett projekt.

Bli pilotkund

Hjälp oss hitta lösningen som gör skillnad

Praxela är en startup med seniora, erfarna grundare bakom. Nu söker vi pilotkunder, små och medelstora företag och kommuner, som vill förbättra hur de arbetar och vill vara med och forma lösningen.

  • Tillsammans hittar vi det som verkligen gör skillnad, för er och för andra små och medelstora företag och kommuner.
  • Personlig uppstart och stöd direkt från grundarna.
  • Förmånligt pilotpris, per team och inte per användare.
  • Inga långa bindningstider.
Prata med oss om en pilot

Varför vi startade Praxela

Vi har sett hur mycket som går förlorat

Under många år har vi arbetat med verksamhetsutveckling i både företag och kommuner. Överallt såg vi samma sak: medarbetarna vet exakt vad som borde bli bättre, men idéerna når aldrig fram, eller så rinner de ut i sanden.

Förbättringsarbetet hamnade i kalkylblad och mötesanteckningar. Det blev ett projekt i stället för ett arbetssätt.

Därför bygger vi Praxela. Ett enkelt verktyg som gör det lätt att säga till, tydligt vem som gör vad och synligt vad det ger. Kombinerat med vår erfarenhet av att få förändring att hålla.

Teamet

Vi tre bakom Praxela

Seniora grundare med erfarenhet från både golvet och ledningsrummet. Tillsammans täcker vi affärsutveckling, strategi och design.

  • Hataw Khola

    Hataw Khola

    Affärsutveckling och kundresa

    MBA med lång erfarenhet av affärsutveckling i små och medelstora företag, bland annat som förbättringsansvarig på Åhléns. Workshop- och processledare som får idéer att bli verklighet.

    LinkedIn
  • Michael Herkommer

    Michael Herkommer

    Strategi, regelverk och teknik

    Har lett digital strategi och AI-program på Almi och arbetar med reglerade organisationer i hela Europa. Ser till att Praxela är tryggt, följer regelverken och håller när det växer.

    LinkedIn
  • Håkan Frisk

    Håkan Frisk

    Design och gamification

    Började som tekniker i verkstad och underhåll, blev sedan speldesigner och grundade spelstudion The Gang. Gör Praxela enkelt och roligt att använda, så att alla vill vara med.

    LinkedIn

Bli partner

Affärsutvecklare? Väx med oss.

Vi söker affärsutvecklare och konsulter runt om i hela landet, gärna frilansare.

  • Du utvecklar dina egna kunder, med Praxela som verktygsstöd.
  • Vi utbildar dig enligt train the trainer. Du lär dig metoden och verktyget och lär sedan vidare till dina kunder.
  • Du behåller kundrelationen. Vi står för verktyget och stödet i bakgrunden.
  • Passar dig som redan arbetar med verksamhetsutveckling, ledarskap eller förbättringsarbete.
Låt oss ta en dialog

Trygghet

Byggt för svenska verksamheter

  • Data i EU

    Kunddata lagras i EU, i datacenter vi själva har valt.

  • GDPR från start

    Dataskydd är inbyggt, med dataskyddsombud och tydliga avtal.

  • Er data är er

    Ni kan exportera all er data när som helst, i ett öppet format.

  • Inga spårande kakor

    Den här sidan använder inga cookies och ingen spårning.

Frågor och svar

Bra att veta

Vilka passar Praxela för?

Små och medelstora företag och kommuner som vill att förbättringsarbetet ska bli en del av vardagen. Från ett team till hela organisationen.

Måste vi kunna PDCA eller Lean?

Nej. Praxela leder er genom stegen, och vi hjälper er att komma igång.

Vad kostar det?

Vi tar betalt per team, inte per användare, så att alla kan vara med. Under pilotperioden har vi ett förmånligt pilotpris. Boka ett samtal så berättar vi mer.

Var lagras vår data?

Inom EU. Läs mer under Dataskydd längst ner på sidan.

Hur lång tid tar det att komma igång?

Vi lämnar er inte med en produkt och en inloggning. Vi börjar alltid med en workshop där vi utgår från er kultur, hur ni arbetar i dag och vad ni vill uppnå. Sedan sätter vi upp Praxela så att det passar er. Ett första team är oftast igång inom några veckor. Vi säljer resultatet, inte bara ett verktyg.

Ska vi ta ett samtal?

Era medarbetare vet redan var det kan bli bättre. Vi hjälper er att ta vara på det. Boka 30 minuter, utan förpliktelser, så visar vi hur.

Boka ett samtal